Виктория Нестерова: проблемы вузов, дефицит кадров, подорожание стройматериалов

Председатель Госдумы Вячеслав Володин призвал коллег как можно скорее принять законопроект, который позволит правительству регулировать число платных мест в вузах. Нововведение может вступить в силу с 1 сентября 2026 года. Тем временем дефицит кадров обостряется: спрос на работников в сфере туризма, гостиничного бизнеса и общепита в Петербурге за месяц вырос почти на 10%, подсчитали в HeadHunter. При этом накопившиеся проблемы дают о себе знать — вместе с рынком недвижимости замер рынок строительных материалов, пишет «Коммерсантъ» со ссылкой на данные профильных компаний. Итоги недели шеф-редактор Business FM Петербург Максим Морозов обсуждает с генеральным директором «Фирмы Изотерм» Викторией Нестеровой.

Максим Морозов: Вячеслав Володин призвал как можно скорее принять законопроект, который позволит правительству регулировать число платных мест в университетах. Поможет ли данная мера решить накопившиеся проблемы?

Виктория Нестерова: Я не могу представить как данное предложение могло бы решить проблемы, существующие в высших учебных заведениях. Это как пытаться заклеить дырку от торпеды лейкопластырем. Из-за сегодняшней системы финансирования высшие учебные заведения избегают отчисления студентов любой формы обучения.

Сейчас вузы должны практически зарабатывать деньги на своё содержание. Необходимо принципиально изменить систему финансирования высших учебных заведений и отцепить их от доходов от платных мест.

Чтобы как в старые добрые времена, профессора и преподаватели были высокооплачиваемыми крутыми специалистами и абсолютно не думали, правильно ли они делают, когда отчисляют того или иного студента. На сегодняшний момент всех дотягивают до конца, потому что заработная плата преподавателей зависит и от платных, и от бесплатных студентов. Плюс есть ещё одна проблема: куда идти человеку, если он, допустим, не поступил в вуз на платное отделение?

Есть колледжи, в которых девять человек претендуют на одно место. Куда пойдёт человек, если ему нет места даже в колледже? У нас просто не хватает средних учебных заведений.

Максим Морозов: Как можно оценить потребность в кадрах, которые готовит система образования?

Виктория Нестерова: К сожалению, у нас нет института, который бы считал потребность в профессиях на 10 лет вперёд. Нет государственных цифр о том, сколько слесарей, инженеров, художников и актёров понадобится в 2030 году. История планирования просто отсутствует. Приведу пример: сейчас у нас активно развивается промышленность. При этом нам не хватает колледжей и средних специалистов. Мы понимали эту проблему ещё 5-10 лет назад, однако ничего не сделали.

Согласно градостроительному плану, в Санкт-Петербурге будет строиться только один колледж. На мой взгляд, нужно поставить задачу как минимум восстановить количество ПТУ и техникумов, как они назывались в СССР, до уровня 1986-1992 годов. Только тогда мы сможем хоть как-то решить проблему.

Максим Морозов: Продолжаем разговор — в Петербурге спрос на работников в сфере туризма, гостиничного бизнеса и общепита за месяц вырос почти на 10%. Какие факторы оказывают влияние на кадровый дефицит в данных направлениях?

Виктория Нестерова: Факторы влияния оценить достаточно тяжело. В первую очередь, влияет сезонность. В городе уже скоро начинаются белые ночи, так что туристы уже приезжают. Дефицит в системе общественного питания, как лакмусовая бумажка, показывает большую проблему с нехваткой кадров на всех рынках. Мы с вами неоднократно об этом говорили. Сейчас нам постоянно говорят о необходимости повышать производительность труда и всё роботизировать. Однако пока сложно представить, как мы будем это делать в сфере общественного питания. Конечно, есть японские рестораны, в которых еда сама выезжает на колёсиках. Думаю, что до этого мы дойдём нескоро. В итоге во время высокого спроса в туристический сезон мы будем обслуживать туристов не совсем качественно. Из-за того, что на сегодняшний день решения проблемы нет, возможно, мы оставим о себе не очень хорошее впечатление.

Общественное питание со своей маржинальностью уже физически не может повышать оплату труда и перекупать специалистов из такси или доставок.

Максим Морозов: Если перейти от индустрии гостеприимства к реальному сектору экономики, то как меняется потребность в кадрах в промышленности?

Виктория Нестерова: Промышленность переходит в период стагнации. Необходимо понять, что из-за высокой ставки Центробанка, нельзя говорить о росте. Например, мы делаем батареи для стройки, которая сейчас находится в жесточайшем кризисе. Промышленность остановила свой рост, из-за чего потребность в кадрах упала. Острый дефицит исчез: история с перекупом специалистов друг у друга тоже закончилась. Вопрос, что с этим делать дальше.

На сегодняшний день у промышленности есть только один выход из кадрового кризиса — это поступление миграционной рабочей силы.

Максим Морозов: Наконец, третья тема, которую успеваем обсудить. Профильные бизнесмены предупреждают, что вместе с рынком недвижимости замер и рынок строительных материалов. Ситуация понятна и объяснима. В чём заключается прогноз?

Виктория Нестерова: Наше маркетинговое агентство, которое занимается строительными материалами, делает следующий прогноз падения: от минус 20% до минус 40%. Естественно, повышение цен на падающем рынке просто физически не предусмотрено, так как идёт жесточайшая конкурентная борьба. Несмотря на это, есть отрасли, которые каждый год стандартно повышают цены. Среди них, например, бетонная отрасль и некоторые другие. Наверное, у них есть свои мысли по этому поводу.

Я думаю, что повышение цен на строительные материалы составит примерно 5-10%, будет на уровне инфляции.

Конечно, кризис на строительном рынке «прибивает» очень много промышленных компаний, работающих на эту отрасль. Кроме того, влияет и падение курсов валюты. Евро оказывает влияние в меньшей степени, потому что сейчас мы практически не торгуем с Евросоюзом. Однако серьёзное падение доллара тоже сдерживает повышение стоимости материалов. Как бы мы не старались, у нас очень большая китаезависимость: мы везём много компонентов из Китая и стран Азии. Понижение курса позволяет не только не повышать цены, но и иногда давать дополнительные скидки.

Максим Морозов: Как говорится, нет худа без добра.