Число вакансий в строительной сфере сократилось на 13% за год, а приток резюме составил 30%. По этому показателю отрасль выглядит устойчивее большинства сегментов. Об этом пишет «Движение.ру» со ссылкой на экспертов Superjob.
Так, общее число вакансий на российском рынке труда за год упало на 20%, в то время как доля резюме, наоборот, увеличилась на 34%. На этом фоне стройотрасль показывает более мягкое снижение, оставаясь в тройке лидеров по спросу на персонал.
Эксперты, сравнивая ситуацию на рынке труда в разных сегментах, приводят в пример промышленную сферу, где число вакансий за год снизилось на 14%, а приток резюме составил 23%, а также ретейл с падением предложений от работодателей на 20% и ростом резюме на 32%.
Отмечается, что компании в строительной отрасли испытывают наибольшую потребность в производственных и инженерных специальностях. Среди них: инженер ПТО, проектировщик, сметчик, энергетик, инженер строительного контроля.
В перечень недостающих специалистов рабочих профессий вошли: водитель/машинист спецтехники, слесарь-сантехник, разнорабочий/дворник/уборщик, электромонтажник, электрогазосварщик.
Управляющий коллегией адвокатов «Барсуков, Милютин и партнёры»
Глава организации «Содействие малому бизнесу»
Сооснователь Ассоциации предпринимателей розничной торговли
Владелец теплоходного товарищества «Петроград»